Повышение квалификации по рабочим профессиям и должностям служащих | Центр дистанционного обучения «Специалист» (18)

Повышение квалификации по рабочим профессиям и должностям служащих

В последние десятилетия рынок труда непрерывно изменяется, является очень динамичным. Чтобы оставаться востребованным на нем, иметь высокую заработную плату в хорошей компании, важно обладать высоким уровнем профподготовки. Для этого специалистам следует регулярно получать новые знания, осваивать актуальные навыки. Проще всего это сделать, пройдя курсы повышения квалификации. Это можно сделать в очно-заочном, очном, а также дистанционном режиме.

В отечественном Трудовом кодексе имеются статьи, регламентирующие уровень квалификации работников. Каждый специалист должен соответствовать им. Руководители компаний и предприятий должны контролировать соответствие работников их должностям. При внедрении нового оборудования или инновационных технологий в производственный процесс часто возникают ситуации, когда работникам бывает необходимо повысить либо подтвердить свою квалификацию.

Используя для углубления своих знаний и получения новых профессиональных навыков онлайн-курсы по повышению квалификации, вы сможете после их окончания успешно сдать квалификационный экзамен. С их помощью вы сможете устранить имеющиеся у вас проблемы в профессиональных знаниях и получить новые навыки.

Дистанционные курсы повышения квалификации по должностям служащих и рабочим профессиям позволяют слушателям получить новые знания и углубить имеющиеся у них навыки, не выезжая для обучения в другой город. Осуществлять повышение квалификации дистанционно можно через интернет, не покидая собственного дома.

Основные преимущества

  • Гибкость обучения. Данная форма обучения дает возможность углубить свои знания и получить новые навыки, не прерывая работы, чем выгодно отличается от стажировки и занятий на оффлайн-курсах. Занимаясь онлайн, вы сможете заниматься переподготовкой, повышением квалификации, в свое свободное время – по выходным или вечерам.
  • Актуальность информации. Повышение квалификации представителей рабочих профессий и служащих позволяет получить знания, соответствующие актуальным тенденциям рынка, начавшие использоваться в последнее время.
  • Узкая направленность. В процессе повышения квалификации работников обучаемые получают практические и теоретических знания, относящиеся к конкретной области. Эффективность такого обучения состоит в том, что оно не затрагивает общих базовых знаний и сконцентрирована на узконаправленных вопросах. Благодаря этому, слушатели не тратят свое время на ненужные им занятия, а детально изучают только то, что им действительно необходимо.
  • Подача обучающего материала в удобном формате: текстовые лекции, видео, слайды.
  • Получение официального удостоверения, подтверждающего факт прохождения обучения.

Зачастую повышение квалификации рабочих проводится за счет работодателей. После прохождения таких курсов работник вправе рассчитывать на прибавку к зарплате либо получение новой, более высокооплачиваемой должности. Закончив учебу, вы сможете повысить свой квалификационный разряд или категорию, стать более конкурентоспособным кандидатом на интересующую вас должность, получить должность с более высокой зарплатой.

Как часто нужно проходить?

Периодичность повышения квалификации рабочих профессий – раз в несколько лет (от трех до пяти). Прохождение профессиональной переподготовки, а также повышение квалификации по различным рабочим профессиям рекомендуется после продолжительного перерыва в работе, установки на предприятия нового оборудования, обновления программного обеспечения и пр.

Программы обучения и цены

Курс обученияСтоимость дистанционного обучения
Безопасные приемы и методы труда в соответствии с Правилами безопасности сетей газораспределения и газопотребления3 500 р.Хочу скидку!
Делопроизводство в кадровой службе2 000 р.Хочу скидку!
Контроль взрывоопасного лома и отходов черных и цветных металлов4 000 р.Хочу скидку!
Обучение персонала на право обслуживания и ремонта взрывозащищенного электрооборудования3 500 р.Хочу скидку!
Организация погрузно-разгрузочной деятельности применительно к опасным грузам на железнодорожном транспорте6 000 р.Хочу скидку!
Ответственный за безопасную эксплуатацию подъемных сооружений1 500 р.Хочу скидку!
Ответственный за безопасную эксплуатацию и хранение баллонов со сжатыми, сжиженными и растворимыми газами3 500 р.Хочу скидку!
Повышение квалификации по проведению телеинспекционного контроля трубопроводов4 500 р.Хочу скидку!
Персонал, обслуживающий паровые и водогрейные котлы3 500 р.Хочу скидку!
Персонал, обслуживающий сосуды, работающие под избыточным давлением3 500 р.Хочу скидку!
Персонал, обслуживающий трубопроводы пара и горячей воды3 500 р.Хочу скидку!
Программа повышения квалификации «Теория и методика преподавания ОБЖ в СПО»5 000 р.Хочу скидку!
Строительные и отделочные работы3 500 р.Хочу скидку!
Управление подъемными сооружениями мостового типа, оснащенных радиоэлектронными средствами дистанционного управления4 200 р.Хочу скидку!

 

Помочь с выбором курса?
Сэкономим ваше время и подберем курсы обязательного обучения именно для вашей компании.
Проконсультируйте меня
8 800 100-32-64
Бесплатный звонок по России
Результат вашего обучения — удостоверение установленного образца.

Кому нужно проходить обучение?

Под профессиональным обучением по программам профессиональной подготовки по профессиям рабочих и должностям служащих понимается профессиональное обучение лиц, ранее не имевших профессии рабочего или должности служащего

Если Вы хотите получить новую профессию рабочего или должность служащего посредством дистанционной или электронной формы обучения 

Если Вы работаете по данной профессии или должности, но планируете с учетом потребностей производства или вида профессиональной деятельности получить новую профессиию рабочего или должность служащего.

Если Вы хотите повысить квалификационный разряд, класс, категорию по профессии рабочего или должности служащего без изменения уровня образования

Если не обучать

Обучение регламентируется:

Федеральным законом от  29.12.2012 № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации"

-професиональное обучение осуществляется в организациях, осуществляющих образовательную деятельность;

- продолжительность профессионального обучения определяется конкретной программой профессионального обучения, разрабатываемой и утверждаемой на основе профессиональных стандартов (при наличии) или установленных квалификационных требований.

На основании ст. 65 Трудового кодекса  РФ работник должен предъявить документ о квалификации при поступлении на работу.

Ответственность для работодателя:

Статьей 195.3 Трудового кодекса установлено, что если в законе есть квалификационные требования, то применение профессионального стандарта в части этих требований обязательно для каждого работодателя, в независимости от формы собственности предприятия!

Если для профессии рабочего или должности служащего утвержден профессиональный стандарт, его применение становится обязательным.
В соответствии со ст. 5.27 Кодекса об административных правонарушениях РФ "нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в зависимости от тяжести нарушенийвлечет:

  • для должностных лиц – наложение штрафа в размере от 1000 руб. до 20 000 руб. или дисквалификацию на срок от одного года до трех лет;
  • для лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, – наложение штрафа в размере от 1 000 руб. до 40 000 руб.;
  • для юридических лиц — наложение штрафа в размере от 30 000 руб. до 200 000 руб.;
  • для граждан — наложение штрафа в размере от 3000 руб. до 5000 руб."