Профессиональная переподготовка по управлению персоналом

Где применяются профессиональные стандарты?

Профессиональная переподготовка необходима в случае, если образование специалиста, который занимает данную должность не соответствует требованиям профессионального стандарта.

Либо, когда есть желание освоить новую специальность и заниматься другой профессиональной деятельностью.

Программы и цены

Курс обучения	Стоимость дистанционного обучения
Профессиональная переподготовка по курсу "Управление персоналом"	13 000 руб.	Хочу скидку!

Какие документы Вы получите?

После успешного прохождения обучения и сдачи итогового теста выдается

Диплом о профессиональной переподготовке установленного образца на бланке, являющимся защищенным от подделок полиграфической продукцией.

Как проходит обучение?

Создаете заявку.
Зарегистрируйтесь на сайте, попросите об этом менеджера или позвоните нам.
Заключаете договор.
Менеджер пришлет его вам по электронной почте.
Вносите оплату.
Вы оплачиваете счет и получаете данные доступа.
Проходите обучение.
Вы изучаете лекции и сдаете итоговый тест.
Получаете документы.
Вам выдается удостоверение установленного образца о прохождении курсов.

Документы заказчику направляются заказным письмом через Почту России. Также возможна отправка документов экспресс-почтой, оплата услуг которой производится заказчиком дополнительно.

Наш Учебный центр работает со всеми регионами России.

Заявка на обучение

Кому нужно проходить обучение?

Все работники организаций, для которых законами или нормативными правовыми актами установлены специальные требования, должны иметь профессиональное образование по той должности, которую они занимают в организации. Такие требования могут быть установлены профессиональными стандартами, вводимыми Министерством труда поэтапно в отношении различных специальностей.
Поэтому тем работникам, которые вышеуказанного образования не имеют, необходимо пройти профессиональное обучение или получить дополнительное профессиональное образование.

Как часто проходить обучение?

Когда работники должны пройти профессиональную переподготовку?

Положения Федерального Закона РФ от 02.05.2015г. № 122-ФЗ вступают в силу с 1 июля 2016 года.
В соответствии с вышеуказанным законом, все организации должны пересмотреть кадровую политику и проверить какие стандарты приняты и насколько работники соответствуют им.
Работодатель в соответствии со ст.196 ТК РФ обязан организовать обучение. Условия обучения могут быть указаны в локальных актах предприятия или трудовом договоре с сотрудником.

Профессиональная переподготовка относится к дополнительному профессиональному образованию и осуществляется организацией, имеющей соответствующую Лицензию на образовательную деятельность и программы профессиональной переподготовки.
В соответствии с частью 2 статьи 76 Федерального закона № 273-ФЗ к освоению дополнительных профессиональных программ допускаются:

1) лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование;

2) лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.

Записаться на курс или получить консультацию можно:

По телефону 8 (800) 100-32-64; +7 (3412) 91-14-33, 79-02-95.
Оставив онлайн заявку на сайте.